点击搜索
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法智集
>
其他法律
>
法律顾问
>
法律
>
怎样才算劳动关系解除怎么认定
法智集
人气:8.33K
怎样才算
劳动关系
解除怎么认定
劳动关系解除分为以下几种情况:
1、用工双方合意解除劳动关系;
2、过失性辞退和非过失辞退导致劳动关系的解除;
3、经济性裁员和企业富余职工辞职导致劳动关系解除;
4、劳动者主动提出解除劳动
合同
导致劳动关系的解除;
5、劳动
合同终止
导致劳动关系的自然解除。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十六条规定,
用人单位
与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
TAGS:
劳动纠纷
劳动关系
劳动
认定
相关文章:
如何才算解除劳动关系
怎样解除劳动关系?
事业单位解除劳动关系怎么样才算合法
双方怎样算解除劳动关系?
怎样才算跟公司解除劳动关系?
怎样才能认定为劳动关系
企业怎样可以解除劳动关系才算合法?
怎样认定自动解除劳动关系?
劳动者怎样才能解除劳动关系
怎样才算收养关系解除
热门文章
企业劳动关系怎么解除劳动关系?
怎样解除劳动合同关系
怎么解除劳动关系
劳动关系解除的时间怎么认定
怎么才是非法解除劳动关系?
具体怎样才算劳动关系?
怎样认定劳动关系
解除劳动关系怎样才能获得补偿?
事实劳动关系怎么样解除
如何才算解除劳动关系才合法
相关推荐
荐
单位解除劳动关系怎样算补偿
荐
解除劳动关系补偿金怎么算
荐
怎样才算解除劳动合同?
荐
劳动关系解除怎样恢复?
荐
承认劳动关系什么意思,怎样认定劳动关系
荐
解除劳动关系补偿金怎么算?
荐
该怎么解除劳动关系?
荐
解除解除劳动关系补偿金怎么计算?
荐
怎样解除劳动合同关系?
荐
解除劳动关系赔偿金怎么算?
荐
劳动关系解除日怎么确定
荐
解除劳动关系赔偿金怎么算
荐
怎样直接解除劳动关系?
荐
怎样才能确定劳动关系?
荐
怎样算是和员工解除劳动关系
猜你喜欢
怎样才能解除婚姻关系
劳动者怎么把劳动关系解除?
怎么样消除疲劳运动
怎样去解除劳动合同关系
如何解除劳动关系?
怎样认定雇佣关系与劳动关系?
劳动关系与劳务关系的区别 怎么区分劳动关系和劳务关系
劳动关系解除日期怎么确定?
中国劳动关系学院就业率怎么样
如何认定劳动关系解除
确认劳动关系解除
解除劳动关系后劳动者补偿怎么算?
双重劳动关系怎么样解除劳动合同
劳动者与单位之间怎么样算解除劳动关系?
劳动关系解除如何认定
工伤劳动关系解除时间怎么认定
怎么写自动解除劳动关系确认书?
解除劳动关系的确认书怎么写
如何认定劳动关系解除?
事实劳动关系解除怎么解除
最近更新
复婚能按原来日期吗
如何辨别非法集资买房相关诈骗?
赡养人去世配偶还有赡养义务
微信想要开通微粒贷,遇到被骗子诈骗可以报警可以吗
什么叫计划生育外怀孕
2021云阳县车祸赔偿计算方式
著作人身权、著作财产权的差异2023
房屋买卖买方不过户违约
单方投资项目合作协议书范本
北京市单位公积金账号
故意伤害私了按手印
会见行政拘留人函格式
北京周六日能办临时牌照吗
想象竞合犯是指什么意思?
环境保护行政诉讼的案由是什么?