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股权转让后要求分红
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转让,与员工解除
合同
,员工可以申请赔偿吗
在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除
劳动关系
的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如果用人单位不按照规定支付赔偿款,则可申请
劳动仲裁
主张权利
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转让
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股权
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